E-MED: Vacance de poste � l'OMS/Approvisionnement en vaccins
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Voici un appel � candidature pour un poste � l'OMS Gen�ve. Cela pourrait
int�resser les inscrits � e-med.
Miloud Kaddar
Num�ro de la vacance.: HQ/04/FCH/FT125
Intitul� du poste: Administrateur technique
http://erecruit.who.int/e-jobs/public/hrd-cl-vac-view.cfm?jobinfo_uid_c=1208
&vaclng=fr
Dernier d�lai pour le d�p�t des candidatures: 19 mai 2004
(13 jour(s) jusqu'� la date de cl�ture )
Candidatures en cours d'acceptation
Classe: P-4
Type de contrat: dur�e d�termin�e
Dur�e du contrat: Poste � dur�e limit�e (2 ans)
Lieu d'affectation: GENEVA Suisse
Unit� administrative:
Sant� familiale et communautaire (FCH)
Vaccination, vaccins et produits biologiques (IVB)
Acc�s aux technologies (ATT)
INTRODUCTION:
Objectifs du programme
L'objectif du D�partement de l'OMS Vaccination, vaccins et produits
biologiques (IVB) est de faire en sorte que toutes les personnes � risque
soient prot�g�es contre les maladies �vitables par la vaccination en
oeuvrant dans trois grands domaines : l'innovation, les syst�mes de
vaccination et la lutte acc�l�r�e contre la maladie. L'�quipe charg�e de
l'acc�s aux technologies (ATT) a pour objectif de r�duire les obstacles
financiers et techniques � l'adoption des vaccins et des technologies li�es
� la vaccination existants ou nouveaux en coordonnant l'offre et la demande
mondiales, en s'assurant qu'il existe suffisamment de sources
d'approvisionnement, en d�veloppant et en promouvant des m�canismes de
financement, en aidant au transfert de technologies et en veillant, par le
renforcement des autorit�s nationales de r�glementation et des services de
contr�le nationaux, � ce que les moyens soient suffisants pour r�glementer
et contr�ler ces produits.
Description des fonctions
Le/la titulaire assure la coordination des sources d'approvisionnement en
vaccins au sein d'IVB, en exer�ant trois grandes fonctions:
1) �laboration et mise en oeuvre d'un programme de renforcement des
m�canismes d'acquisition des vaccins;
2) cr�ation et mise � jour permanente d'une base de donn�es sur
l'approvisionnement en vaccins afin de surveiller la capacit� de production,
l'offre et les flux de vaccins;
3) coordination des activit�s d'IVB concernant l'approvisionnement en
vaccins et les prix, le transfert de technologies et l'achat de vaccins.
A ce titre, le/la titulaire, tout en agissant sur sa propre initiative,
s'emploie au sein de l'�quipe ATT � faire en sorte que les politiques et
strat�gies en mati�re de qualit� et de r�glementation des vaccins, de
financement, de logistique et de s�lection des vaccins soient prises en
compte dans les activit�s concernant les sources d'approvisionnement et
l'achat de vaccins.
1. Elaborer, mettre en oeuvre, coordonner et diriger le programme de
renforcement des m�canismes d'acquisition des vaccins:
- R�diger des documents exposant les strat�gies et politiques.
- Etablir r�guli�rement des rapports sur l'achat et le prix des vaccins
dans les pays en d�veloppement.
* Evaluations et aide technique concernant l'achat de vaccins:
- Evaluer les syst�mes d'approvisionnement en vaccins et produits
pharmaceutiques.
- Elaborer des principes directeurs et des m�thodes.
- Apporter un appui technique aux pays pour rem�dier aux probl�mes et aux
d�faillances.
- Donner des conseils techniques sur la production des vaccins,
l'�valuation et le transfert de technologies, les contrats.
* Activit�s de formation:
- Concevoir des programmes, des manuels et des outils de formation dans
le cadre du R�seau mondial de formation (GTN).
- Recenser et faire conna�tre les centres r�gionaux d'excellence en
mati�re d'acquisition de vaccins.
- Assurer des cours r�guliers sur l'acquisition des vaccins.
2. Base de donn�es sur l'approvisionnement en vaccins:
- Standardiser les m�thodes de collecte et de traitement des donn�es, et
garantir la qualit� des donn�es.
- Coordonner l'�laboration de la base de donn�es.
- Analyser et synth�tiser les informations techniques pertinentes.
- Faire des analyses et des projections statistiques.
- Faire ou coordonner des �valuations approfondies au niveau des
fabricants.
- Elaborer des indicateurs pour mesurer la performance et les r�sultats.
- Coop�rer avec les �quipes d'IVB et le personnel r�gional de l'OMS pour
�tablir des donn�es sur l'offre et la demande ad�quates de vaccins.
- Faciliter l'�change et la diffusion d'informations.
- Apporter une contribution technique aux expos�s.
- Cr�er et mettre � jour une rubrique sur un site Internet.
3. Coordonner les activit�s d'IVB concernant les sources
d'approvisionnement en vaccins et assurer des services de sp�cialiste
technique dans ce domaine :
- Fournir des informations sur la production et l'approvisionnement dans
les Etats Membres.
- Collaborer avec l'�quipe ATT � la collecte et � l'archivage
d'informations sur les prix, les quantit�s, et la s�lection des vaccins dans
la temps.
- Assurer la coordination au sein d'ATT pour les questions
d'approvisionnement, de transfert de technologies, d'achat de vaccins et de
fixation des prix.
QUALIFICATIONS REQUISES:
Formation
Conditions exig�es :
Dipl�me universitaire; �tudes postuniversitaires dans un domaine li� � la
production et � l'acquisition de vaccins. L'aptitude � concevoir et �
assurer des activit�s de formation serait un avantage.
Comp�tences
Comp�tences techniques av�r�es en mati�re de production et de s�lection
des vaccins ainsi que dans les domaines touchant au transfert de
technologies, y compris la connaissance des principes de base en mati�re de
r�glementation des vaccins. Excellente connaissance des strat�gies,
techniques et m�thodes d'acquisition des vaccins ainsi que des politiques et
r�les des institutions des Nations Unies dans ces domaines. Aptitude av�r�e
� g�rer des projets complexes. Connaissance des bases de donn�es.
Comp�tences pouss�es en informatique et connaissance des principaux
logiciels de statistique et de cartographie. Sens aigu de la communication
et aisance dans la pr�sentation d'expos�s. Aptitude � travailler en �quipe.
L'aptitude � concevoir et � assurer des activit�s de formation serait un
atout.
Exp�rience
Au moins cinq ans d'exp�rience aux niveaux national et international dans
le domaine de la production et de l'acquisition de vaccins. Une exp�rience
au sein du syst�me des Nations Unies, de pr�f�rence � l'OMS, � quelque
niveau que se soit, serait un avantage..
Langues
Excellente connaissance de l'anglais ou du fran�ais et bonne connaissance
pratique de l'autre langue.
L'aptitude � travailler dans une autre langue officielle de l'OMS serait
un atout.
Traitement annuel (net d'imp�ts)
US$58,041 fonctionnaire sans personnes � charge
US$62,327 fonctionnaire avec personnes � charge au premier degr�
Ajustement de Poste 56.10 % des montants mentionn�s ci-dessus. Ce
pourcentage n'a qu'une valeur indicative et peut varier, chaque mois, � la
hausse ou � la baisse.
Un test �crit peut �tre utilis� comme moyen de s�lection.
Les candidatures f�minines ainsi que celles de ressortissants d'Etats
Membres non represent�s et sous-represent�s sont encourag�es.
Tout engagement/toute prolongation d'engagement doit �tre conforme au Statut
du Personnel, au R�glement du Personnel et au Manuel de l'OMS.
Seules seront contact�es les personnes dont la candidature est s�rieusement
prise en consid�ration.
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